Leadership

Es gibt ihn leider nicht, den Heiligen Gral der Führung. Und doch verändert die Suche nach dem eigenen Stil, die Auseinandersetzung mit Theorien und psychologischen Grundlagen, die Qualität Ihres Verhaltens. Wesentlicher Bestandteil ist dabei der Blick nach innen. Führung beginnt bei Selbstführung und diese startet mit Neugier, Entdeckerfreude und Offenheit.

Die Auseinandersetzung mit Ihrer individuellen Art mit Menschen umzugehen ist ein vielversprechender Weg, um auch die Potenziale in Ihrem Team besser zu entfalten und zu nutzen. Auch in jedem Change Prozess ist Führung elementar wichtig, denn hier kann Orientierung gegeben werden in Zeit der der Unsicherheit. Hier wird Neues als Chance betrachtet und vorgelebt.

Gehen Sie auf Forschungsreise: Welches Führungsverständnis haben wir im Unternehmen? Wie kann ich eine bessere Führungskraft werden? Was bedeutet Leadership für mich? Wir stellen Ihnen gerne ein individuelles Entwicklungsprogramm für Führungskräfte zusammen, genau auf Ihre Themen zugeschnittenen Inhalte und Formate.

Beispiele für sprintfish Angebote:

• Führungswerkstatt
• Capacity Building
• Business Talk
• Leading by Being
• Young Leader Program
• Transformational Leadership