Gesundheit beginnt bei der inneren Haltung. Coaching im Rahmen von betrieblichem Gesundheitsmanagement beinhaltet deshalb vor allem die vier Bereiche: Gesundheit (u.a. Stressbewältigung und Konfliktmanagement) Kompetenz (u.a. Qualifizierung, Entscheidungsbeteiligung, Führung) Motivation (u.a. Partizipation, Leistungsanreize) Arbeitsbedingungen (u.a. Resilienz) Betriebliches Gesundheitsmanagement – Mitarbeiter/Führungskräfte   Was beinhaltet dieser Workshop Unterstützung einer Sicherheits- und Gesundheitskultur im Unternehmen zur Senkung der Fehlzeiten oder Präsentismus Einschätzung der

Am häufigsten scheitern Veränderungsprozesse aufgrund unklarer Zielbilder und Uneinigkeiten auf der obersten Führungsebene. Genau hier setzt Change Kommunikation an. Sie räumt kommunikative Hindernisse für Veränderung aus dem Weg und ermöglicht so einen nachhaltigen Wandel. Wer bei Veränderungskommunikation an Hausmitteilungen und Plakate denkt, der hat nur einen winzigen Ausschnitt erfasst, denn Change Kommunikation ist der wichtigste